Suite à l’accord national interprofessionnel du 14-déc-2013, la réforme de la formation professionnelle du 05-Avr-2014 apporte plusieurs changements pour les entreprises. Elle se trouve encore aujourd’hui au centre des débats, avec le remplacement du droit individuel à la formation (DIF) par le compte personnel de formation (CPF), la mise en place des entretiens professionnels, etc.
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